Dalam lingkungan industri perbankan yang semakin kompleks, dinamis, dan penuh tekanan regulasi, penerapan tata kelola risiko yang kuat menjadi kebutuhan yang tidak dapat ditawar. Salah satu kerangka kerja yang telah diakui secara luas dalam pengelolaan risiko dan pengendalian internal adalah konsep Three Lines of Defense (3LoD), yang menekankan pembagian peran dan tanggung jawab secara jelas antara fungsi bisnis sebagai lini pertama, fungsi manajemen risiko dan kepatuhan sebagai lini kedua, serta fungsi audit internal sebagai lini ketiga. Meskipun secara konsep telah banyak diadopsi, implementasi 3LoD dalam praktik seringkali menghadapi berbagai tantangan, seperti tumpang tindih peran, kurangnya koordinasi antar lini, serta belum optimalnya efektivitas pengendalian yang dijalankan.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai konsep Three Lines of Defense serta bagaimana mengoptimalkan implementasinya dalam konteks perbankan modern. Peserta akan mempelajari peran strategis masing-masing lini, mekanisme koordinasi dan komunikasi yang efektif, serta bagaimana membangun sistem pengendalian internal yang terintegrasi dan berbasis risiko. Selain itu, pelatihan ini juga akan membahas bagaimana mengukur efektivitas pengendalian, mengelola risiko secara proaktif, serta memperkuat budaya sadar risiko (risk culture) di seluruh organisasi. Dengan pendekatan yang menggabungkan teori, studi kasus, dan diskusi praktis, peserta diharapkan mampu meningkatkan sinergi antar lini serta memperkuat sistem pengendalian yang mendukung pencapaian tujuan bisnis secara berkelanjutan.